时代如何更好地投资于人民的愿望,让他们在工作中精力充沛吗?
要回答这个问题,300人从业人员和六个思想领袖聚集在一起2022年6月8日——事实上,一些身体——一个独特的混合事件。
在三个不同的小组讨论,组织的开放大学(OU)和TrainingZone,参与者探讨如何利用野心使组织能够更好的吸引、保留和投资于人才。
独特的观点和见解从事件和我们想让这个集体智慧提供给所有时代。获奖的行业分析师劳拉Overton因此合成富人讨论相关的实用的外卖,消化和可行的学习实践者在所有部门。
现在下载该报告发现一种渐进的方式使用的超级,国防部和5%的俱乐部的成员。
在这个报告中,您将学习:
50多年来,英国开放大学(OU)已经率先支持远程学习。大学有一个经过验证的记录和丰富的文化遗产与组织在一系列领域合作,帮助他们实现他们的目标,解决业务挑战和对社会产生积极的影响。
除了这个,我们合作…
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