利用即兴表演战胜Covid-19，创造更相关的L&D

多年来，L＆D - 痛苦地意识到它需要改变 - 一直试图做什么企业思想家克莱顿克里斯滕斯曾经结晶创新者的窘境：试图在没有影响您当前的商家和客户的情况下扰乱自己。

事实证明这真的很难。也许不可能。你知道你不能像你一样继续，你提供的是现在的伟大，但不会永远......但是这样做会切断你自己的腿，至少有一段时间。

Well, now we’ve had enough disruption to suit anyone – the UK’s employment rates flipping from best to worst and the semi-tolerated exception of #WorkingFromHome becoming the norm are just two examples of the craziness caused from the phenomenon we call Covid-19. There are very few aspects of business, work, life and schooling that have not been disrupted in the short term and likely will never go back to where they were at the end of 2019. And that absolutely includes corporate learning.

我直接与几个组织合作，他们正在寻找解决混乱的方法;就像一家培训公司，其商业模式(亲自送货)一夜之间就烟消云散了。必威提现安全吗这种形式的培训可能要到2021年底才会重新出现……如果有的话。

公司正在做的东西克莱顿很高兴看到，如枢转到在线交付，并要求其客户带来冒险创新的新方法。必威提现安全吗好消息是，足够的客户愿意尝试它看起来它从关闭时得到得救。

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我对更广泛的工作场所学习社区的挑战......

你能做同样的事情吗？你可以通过锁名提供的经越和可怕的机会作为创意和灵活也要改变你正在做的事吗?我想你可以。

从个人和专业的角度来说，我知道这是可以做到的，因为我已经使用了一些工具和技术，我现在要和你们分享，希望你们自己去探索和玩它们。他们为我工作过，我认为他们在领导能力、沟通能力和创造力方面也会对你和你的团队有所帮助。

他们来自一个叫做非常有趣的人罗伯特Poynton他既是牛津大学(Oxford)赛德商学院(Said Business School)的一名学术教授，同时也是一名培训师、推动者和牛虻。他的干预的核心是在商业和学习的背景下，巧妙地应用一些即兴戏剧的实践。

在商业世界中运用即兴表演技巧

在开始思考解释性舞蹈或其他挥舞物的其他比特之前，不要担心。这里有真正的科学。像我一样，你可能会想到你在一周开始或谁的线路所看到的光彩呢？只是涉及涉及的人真的，真正聪明的人。这是真正的 - 他们实际上是“只使用关于思维和合作的一套技术，即它证明也可以在商业世界中进行编纂和应用。

明确地说，我建议你教授即兴练习来帮助头脑风暴和创新，有很多组织这样做。罗伯特从即兴表演中破译出的技术是思考我们现在如何应对破坏的一种极好的方式。无论如何，Poynton告诉我们的核心内容是这样总结的:关注更多，使用一切，放手。

但是这与L&D有什么关系呢?专业人员如何在处理corona的同时重新调整工具以帮助我们导航呢第四次工业革命？

L&D需要更多的关注

漫画学习一切。他们非常容易接受文化和新闻中的东西，并重复使用它们。我们也可以和他们一样，对周围的世界充满好奇，乐于接受有用的和有趣的东西，看看它们是否能帮助我们解决问题。

这对我们来说意味着，我们需要非常了解我们周围发生的行业和组织的变化，以及我们的学习者如何应对工作场所学习经验的变化。我们还需要关注相邻实践(软件、神经科学、数据科学)和其他L&D团队的同行之间发生的事情。

在L＆D世界中，我们必须真正善于放手，我们在过去做了我们的练习。

L&D应该利用一切资源

我从我与人道主义援助部门的谈话中学到了这一点，他们只是用手递给手来做它的工作。不要觉得只是使用你所知道的东西 - 以任何必要的方式完成和获得工作。

你真的不应该觉得你需要投资最昂贵的LMS或LXP或者坐最好的公司大学：使用你已经拥有的东西！这种方法是在实验和设计思维的核心，正是我们将在新的工作世界中所需的敏捷性。

我们也需要开始放手

在改进中，我将故事的线程交给你，我的加权伴侣，你把这个故事置于完全不同的方向。你可能会给我回馈给我，你可能不是，但我必须准备好看到它去，即使我已经做了很多工作。

是相同的。在学习和发展的世界里，我们必须非常善于放弃我们过去被教导去做我们的实践和你的偏好，只教人与人之间的沟通技巧。你必须放手，利用身边的一切。例如，如果你接受了面对面的训练已经永远消失的事实，你就可以自由地去想它的好处;比如，花在旅行上的时间减少了，也就不需要在一天(或好几天)内死记硬背学习课程了。你可以真正自由地创新。

综上所述，我相信临场发挥是在你面临巨大压力的时候最好的心态，因为你以前的做法已经不起作用了。Poynton告诉我们必须“接受这个提议”，我同意了。

我们必须与Covid-19 ......这已经成为理想的破坏者，我们永远不会有勇气申请自己。毕竟，危机是一种可怕的东西。

想了解更多关于在学习中使用即兴表演的知识吗?

听这一集Chris Pirie的'学习是新的工作'播客系列，其中他直接涵盖了罗伯特Poynton的许多主题。TrainingZone的读者也可以去在这里获得采访的免费成绩单。