董事总经理查尔斯·古尔德BrightWave在下周的学习技术会议,拉尔斯海兰德给他们的未来的看法。
TrainingZONE你认为不久的将来的增长阿瑞斯电子学习吗?
查尔斯•古尔德BrightWave MD电子学习的跟踪IT基础设施(高带宽网络学习管理系统等)。随着这个跟踪,重点将转向学习经验的3 c:内容、上下文和社区。特别是定制内容,将成为更高质量和更有效的组织意识到,这就是可以找到一个竞争优势。
TrainingZONE什么样的电子学习提供商将茁壮成长在这个市场?
查尔斯•古尔德BrightWave MD供应商谁将茁壮成长将认识到,学习并不是卖产品,而是提供解决方案。电子学习仍然是一个不寻常的组合技术和人的发展,往往介于下降和人力资源部门但由业务需求驱动的。因为很少有买家精通所有这些问题,他们需要一个协商的方法——而不是出售。
TrainingZONE什么样的学习组织利用电子学习的最佳人选吗?
查尔斯•古尔德BrightWave MD任何人面临法规遵从性问题。任何人都有销售人员销售产品或服务。任何新的IT系统推出广大读者。任何一个扩展企业。任何人想让他们现有的培训项目更有效。
TrainingZONE电子学习可以在越来越多的领域学习吗?
查尔斯•古尔德BrightWave MD我有时不知道术语在线学习能生存多久。我不确定它值得。我们的知觉学习的和能做的仍然是相当狭窄的。已经决定,在一定程度上,通过通用数字内容提供商需要竞争:价格和交易量。,所做的——我认为——是让人们关注太多的成本每小时的学习从而导致人们忽视一些不那么传统的机会,特别是在行为方面的学习。
如果你想影响人们的行为变化(相对于培训流程和过程),那么重要的学习信息的影响,不仅是它的规模。我担心的是,人们把术语电子学习与东西真的不满足这一巨大的潜在影响。
TrainingZONE电子学习如何变得更加融入传统的方法吗?
Lars后于主任学习服务未来不是在同化学习传统方法,反之亦然。相反,重点需要整合成一个和谐的整体,所有可用的方法提供了一个更为有效的学习经验比任何一个频道交货可以做自己。必威提现安全吗这需要持续修正传统思维的训练,和学习。
TrainingZONE什么改变的重点在与工作相关的培训吗?
Lars后于主任学习服务组织越来越多地在压力下提供新产品和新服务更快和更频繁,保持更高的客户服务,同时保持它们的成本基础通过每个员工的高生产率低。必威提现安全吗重点是因此朝着加快设计和交付更频繁,高度集中学习干预更容易访问,立即和结果可以应用在工作的地方。必威提现安全吗在线学习使这个模型经济和可持续发展。这些组织已经接受这个模型已经享受巨大的竞争优势在它们各自的行业内排序的榜单。
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