把你与网络学习的第一步?罗伯·哈伯德给一些建议,它工作得很好,当你应该考虑其他的训练方法。
我两岁的儿子喜欢“鲍勃建造者”:这幅漫画杂工谁能使他的手。他有一个积极的乐观进取的态度和攻击每个工作抱有浓厚的兴趣。当鲍勃会告诉你,做好一份工作的关键是选择合适的工具。

培训行业的许多人都喜欢鲍勃。每个项目或培训需要的是不同的。我们经常有有限的时间和资源,我们有很多压力,我们需要选择最好的必威 体育工具或培训方法来完成工作。
在困难时期,预算紧张,人们很容易将网络学习视为满足培训需求的灵丹妙药。培训成本的规模经济适用——100年10000人几乎是一样的。它是灵活、快速交付,可以很快建立。必威提现安全吗
许多组织正在考虑建立自己的内部网络学习内容,使用快速的网络学习创作工具,或将内容开发外包给外部供应商。这些都可以非常有效的方法对许多培训需求。
然而,网络学习不是万能的解决方案。它只是另一种工具在教练的工具箱。所以你怎么知道网络学习是正确的工具工作吗?没有固定的规则。然而,这里有一些指南将帮助您决定。它工作时:
你应该考虑其他的训练方法:
记住,网络学习不需要一个结构化的过程,人们通过工作。它可能是一个混合的电子训练方法——例如,一个播客,在线测试,一个视频剪辑,内部网页面,文件,互动场景,短信或虚拟课堂会话。这进一步的工具应该选择基于单个项目实施。我们来看看如何利用这种“混合”的方式在另一篇文章。
作为生产者的定制电子学习您可能想知道为什么我鼓励你考虑其他的训练方法。答案是,当你把第一步与网络学习我想要你第一次就把事情做对。一开始就有了正确的知识你会有更大的机会使网络学习成功在你的组织。
Rob LearningAge创始人哈伯德是一个网络学习架构师和解决方案,提供咨询、设计、内容开发和在网络学习和混合学习项目管理服务。欲了解更多信息,请访问:www.learningagesolutions.com