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保罗•卡特
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保罗•卡特
人力资源作家独立
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我的答案

2017年11月7日

嗨,伊恩

谢谢你的帖子和积极的反馈。正如你可能已经收集我的文章是根据第一手的经验,既是欺凌的受害者和目击者。我总是让人们一马,可以容忍的评论,但是,如果走得太远我反应,并鼓励其他人也这样做。我见过别人使用欺负自己的优势,以避免被指控管理这是非常恼人的见证。

回复
你不能处理真相:你被欺负或性能管理吗?

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