这可能是一个真正的问题与销售人员总是有销售或电话或邮件了!

我早抢占这一问题,在课程的一开始当我谈到“车间指导方针”。

的一个“车间指导方针”是公平对待他人,关掉手机和笔记本电脑中。我进一步解释,将会有机会赶上预定优惠期间,如果需要在午餐。我继续问如果有人期待任何紧急电话或邮件,需要有自己的电话留在沉默吗?当没有人回答。我只是感谢他们支持车间的指导方针和开始。

如果有人开始使用电话我停止无论我们在做活动,直视的人一句话也没说。这样做所有其他代表们也看看对方,来自同辈的压力似乎将他们带回。

最好的祝愿,

彼得·拉姆斯登

销售培训师

嗨,彼得,

我看到这个机会了。同时我符合要求没有办法我想失去独立不惜任何代价。我喜欢多样性和独立工作带来的挑战。在我看来对你的挑战是找到好的销售运动鞋与实际销售经验和设计项目的能力。任何好的都在为自己做事,赚好钱。然而有很多销售运动鞋,我相信会有一个人可能会发现很难推销自己。LinkedIn是一个很好的起点。搜索销售运动鞋。会有一些好的组织方法!有很多运动鞋活跃在推特上,也可能是一个好地方喊出。 I was directed to this post by some of my followers who thought I might be interested. If you are on Twitter let me know and I will put a shout out for you. @peterramsden

彼得·拉姆斯登

销售培训

你好戴夫,

针对你的问题我是一个活跃的成员,一个叫做顾问匿名。我们每六个或八个星期见面面对面或在线。我们有全国各地的“成员”,一对夫妇通过互联网从海外加入我们。

我们已经尝试用有限的成功举行会议,而网络在线直播。主要问题似乎在便宜。试过skype和不同场馆利用共享上网。我们得到很多辍学由于网络连接问题。

当它工作时,小组互动良好,有益的。然而我们的经验到目前为止还没有理想。网络和学习工作好当我们面对面,但限制参与者的数量由于邻近或将与其他工作。

如果你有了“在线问题”然后我会感兴趣的组织网络。

最好的祝愿,

彼得·拉姆斯登

最重要的学习