米兰达在世界各地工作;帮助领导和团队制定在增长和变革时支持它们的战略，文化和结构。

米兰达在Ashridge Business School的组织变革中进行了MSC，对组织变革具有真正的热情，她的职业生涯反映了这一点 - 在西门子英国，GlaxoSmithkline（GSK）和Proctor＆Gamble（P＆G）中举行高级管理职位。

作为Rubica的联合创始人和摩尔卡的组织变革总监，Miranda领导我们的所有变更管理计划 - 从战略发展到激活。