完美的简历都是需要花费很多努力。你只有一次机会对你的简历印象。求职者不能成功现在只有传统的简历。仍然是重要的,但它可以不再是唯一的工具在你的装备。在你把你的简历格式,考虑什么建议Englander行有限公司加入2018年大选之前:
- 为你的简历创建一个专业的文档名称,如“约翰·米尔斯——营销总监。“现在你可以看到,文件名是多么强大。这就是求职者可以在员工电脑推销自己。
- 很久以前,简历有几页,显示导引头的资格等等。今天的简历必须短,应该只展示一个或两个页面。它先列出相关工作经验和组不相关的工作接近底部。当前简历还必须展示所有相同的元素:资质、成功,价值,和成就。
- 现在很多公司有时看看候选人在线会议之前。请注意,你们的足印在互联网越来越重要,会影响你的事业。
- 关键是添加你的联系信息在简历上。你需要你的全名,电话号码,电子邮件地址,和你的LinkedIn的资料或网站。
- 不要使用任何不寻常的字体可能难以阅读,或者可能无法正确显示。你的简历沟通你的技能和资产,以雇主。如果雇主不能读它,你就不会得到一个邀请面试。
- 不要列出每一个你曾经的工作简历。每一份工作你还必须工作在过去的15年里举行。你只需要包含的经验与你申请的职位有关。
- 正如我们所知,雇主通常在5秒内判断你的简历。在这5秒,将最关键的方面使用的标题,你的简历。试着给雇主一个好主意你的经历的本质。
- 你需要把你的简历尽可能的雇主正在寻找。看看职位描述,注意单词最常使用,并确保你包括你的简历。
- 你可以提供超链接到你的工作的例子。但压倒性的简历与超链接并不是一个好主意。雇主不会花很多时间在你的简历。所以最好的决定是创建一个投资组合包含这些例子的链接页面。
- 包括工资信息只有在雇主请求这些信息。你可以将它添加到求职信。
- 确保你的简历是自由和明确的输入错误。要求别人替你看看。
如今,有显著的求职者之间的竞争。你需要知道公司想要在一个员工进入面试。雇主希望雇佣积极能干的人,候选人可以自己作为一种资产卖给公司。
还记得,你可能需要额外的经验,特别是如果你正进入一个新的职业领域。
